Inversiones en juego
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The Large Hadron Collider and the Search for the Higgs-Boson SD&A
La cartera de crédito alcanzará un crecimiento entre el 13% y el 16%, y la UPA se situará entre $5.88 y $6.03, lo que representa un crecimiento entre el ~13% y el 16% en comparación con la UPA registradas en 2025, de ~$5.20
El 25 de febrero de 2026, GENTERA anuncia que el Consejo de Administración someterá a la aprobación de la Asamblea General de Accionistas, que se celebrará en abril de 2026, una nueva política de dividendos que incluirá la propuesta de un pago de dividendos de hasta el 45% de las Utilidades Netas. De aprobarse, el dividendo conforme a la nueva política se pagará en dos exhibiciones durante el año 2026.
El ROE de la controladora en 2025 se situó en 24.8% frente al 21.5% alcanzado en 2024; el ROE considerando la participación no controladora se situó en 24.9% frente al 21.4% en 2024.
El ROA en 2025 llegó a 7.6%, una mejora en comparación al 6.8% alcanzado en el 2024.
La Cartera de crédito con riesgo de crédito etapa 3 para el 4T25 quedó en 3.83%, comparado con el indicador de 3.93% del 4T24 y en comparación al 3.43% del 3T25. El índice de cobertura para el 4T25 alcanzó el 222.0%.
Al cierre del 2025, ATERNA colocó ~134.5 millones de pólizas de seguro. Durante 2025, el monto de primas ascendió a Ps. 9,879 millones, lo que representa un crecimiento del 24.8% en comparación con 2024.
En 2025, YASTÁS ejecutó 32.3 millones de operaciones, ~20% más comparado con el 2024, y alcanzó un nuevo récord de ~20.7 millones de operaciones financieras realizadas, lo que representó un aumento de ~30% frente al 2024. Al cierre del 2025, YASTÁS contaba con una red de 5,689 afiliados, un incremento de 7.6% respecto al 4T24.
Fondo de Responsabilidad Social Gentera y Fundación Compartamos. Al término del 2025,Fundación Compartamos continuó trabajando en beneficio de las comunidades vulnerables. Alineados con el cuarto Objetivo de Desarrollo Sostenible (ODS 4), al cierre del 2025, más de 17,000 personas fueron beneficiadas a través de alianzas educativas y de primera infancia. Así mismo, alineado con el ODS 17, se apoyaron proyectos de la Convocatoria anual de Educación y Primera Infancia en México y proyectos de Educación en Perú. Este esfuerzo es posible gracias a las donaciones de más de 15,500 empleados de Gentera. Alineado con el ODS 3, para apoyar a la primera infancia y contribuir al tratamiento del cáncer infantil, se han donado más de Ps. 9.3 millones a través de ConCrédito, apoyando a 14 organizaciones enfocadas en brindar la atención necesaria y a prevenir el abandono del tratamiento.
Finalmente, los empleados de Gentera en México y Perú viven su vocación social a través del voluntariado. Durante el 2025, más de 26,000 colaboradores habían participado en al menos una actividad de voluntariado, beneficiando a más de 309,000 personas en ambos países.
Las acciones en circulación al 31 de diciembre de 2025 ascendieron a 1,579,243,876.
Enrique Majós, Director General de GENTERA, comentó:
Al término de un extraordinario 2025, en GENTERA, nos complace compartir un año de logros excepcionales.
Estos resultados nos permitieron seguir consolidando el sólido desempeño que hemos tenido en los últimos años. Nuestro compromiso con la inclusión financiera y la generación de valor total ha generado, una vez más,resultados récord.
En 2025, alcanzamos nuevos récords al incrementar nuestra cartera de crédito a Ps. 93,599 millones (+13.1%interanual) y brindar servicios financieros a 6.5 millones de personas. El sólido desempeño de la cartera de crédito y la fortaleza de nuestro modelo de negocio también se reflejan en el nuevo récord alcanzado en la utilidad neta de Ps. 8,520 millones (+31,8% interanual). Además, el ROE y el ROA de 2025 siguieron mejorando, cerrando el año en 24.9% y 7.6%, respectivamente, lo que demuestra eficiencias y mejoras debido a nuestras iniciativas de transformación.
En cuanto a nuestras subsidiarias, YASTAS realizó 32.3 millones de operaciones durante el año, de las cuales más de 20 millones fueron financieras, ya que nuestra presencia en zonas con infraestructura bancaria limitada nos posiciona como un aliado clave para nuestros clientes. Paralelamente, ATERNA colocó más de 134 millones de pólizas de seguro en 2025, estableciendo un nuevo récord para esta subsidiaria.
Estos resultados reflejan claramente nuestro compromiso genuino de satisfacer las necesidades financieras de los clientes y de las comunidades en las que operamos, a través de servicios innovadores que destacan por su calidad, y que cuentan con el respaldo de un equipo dedicado. Hemos promovido una cultura basada en valores sólidos y enfocada en brindar un servicio de excelencia en todo momento.
A medida que avanzamos, seguiremos trabajando arduamente en la modernización de nuestro modelo de negocio y, al mismo tiempo, invirtiendo en nuestra gente, fomentando una cultura de excelencia y defendiendo nuestros valores de integridad y ciudadanía corporativa, con el objetivo de mejorar la experiencia del cliente.
Juntos, estamos preparados para afrontar los desafíos y las oportunidades que nos esperan en 2026, así como para seguir generando un impacto duradero en las comunidades a las que servimos y generar Valor Total para todos nuestros grupos de interés.
Marielena Vega 24 de febrero de 2026
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